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阜阳人才网及旗下品牌网站提供的服务仅适用于招聘单位或广告商(统称注册公司)和求职者,三方行为必须受以下陈述协议制约,如若不接受该协议,则不能成为阜阳人才网及旗下品牌网站的会员,该协议一经接受立即生效。本协议内容包括本协议正文、《隐私政策》、您在使用阜阳人才网及旗下品牌网站网站服务过程中网页上出现的关于业务规则、服务协议、提示等内容,所有规则和条款均为本协议不可分割的组成部分,与本协议正文具有同等法律效力。我们有权根据国家法律法规的更新、产品和服务规则的调整需要不时地制订、修改本协议及/或各类规则。如您继续使用我们平台服务的,即表示您接受经修订的协议和规则。如发生有关争议时,以我们最新的相关协议和规则为准。

1.用户服务基本条款

1.1 用户(求职者)

求职者必须同意使用阜阳人才网及旗下品牌网站仅用于合法的目的,也就是说,仅用于求职。已注册求职者可以把个人简历通过本网站或直接发送给在本网站已注册的公司。在此种情况下,求职者个人简历仍储存在阜阳人才网及旗下品牌网站数据库中,直至求职者把个人简历从其中删除为止。未经求职者的许可,阜阳人才网及旗下品牌网站不得将求职人员的个人简历转发给任何未经注册的潜在雇主。求职者必须独自全部承担由于向注册公司或其他用户发送个人资料所形成的一切风险。

为了提供更完善的服务。我们将定时寄发电子邮件、电子贺卡、资讯、手机短信或电子杂志给注册用户。若用户接受本项服务条款,即表示用户同意收到我们的电子邮件、电子贺卡、资讯、手机短信、电子杂志及客服来电。

1.2 用户(注册公司)

阜阳人才网及旗下品牌网站一经确认收到注册公司所支付的相应服务费用后,注册公司即享有阜阳人才网及旗下品牌网站正式会员的资格,允许在一段特定的时间内在本网站发布招聘信息或广告信息,但不得发布任何与本网站求职、招聘目的无关的信息。已注册公司有权进入阜阳人才网及旗下品牌网站数据库进行职位查询,但禁止利用此项权利进行查询人才以外的其他用途。注册公司须独自对登记在阜阳人才网及旗下品牌网站页面上的内容正确性及真实性负责。阜阳人才网及旗下品牌网站保留在适当的时候制订新的服务收费标准的权利。阜阳人才网及旗下品牌网站对拒绝接受新的收费标准的公司,保留延缓或中止该公司会员资格的权利,而且,本网站的这种行为不构成任何侵权和豁免于一切损害赔偿。

1.3明令禁止条款(适用于求职者与注册公司)。

求职者与注册公司严禁使用阜阳人才网及旗下品牌网站试图实现以下所列之目的。

-个人用户在阜阳人才网及旗下品牌网站登记注册个人简历必须是出于求职目的,不得登记任何与本网站求职目的无关信息,包括但不限于:不得登记违反适用法律或法规的信息;不得登记不完整的、不准确的、有误导性的、虚假的个人信息;不得以任何形式侵犯他人的版权、商标权、商业秘密或其它知识产权;不得侵犯个人和社会大众的隐私安全;不得登记任何非法的、骚扰性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性、庸俗或淫秽的信息。个人用户必须对所登记注册的简历信息承担完全责任。

任何用户不得删除或更改其他个人或实体登记的资料。

严禁任何用户侵犯或试图侵犯阜阳人才网及旗下品牌网站网站的安全性。包括:登录没有对其授权进入的服务器或账号;进入没有对其开放的本网站数据库;试图探测或测试本网站及其系统的薄弱点;试图干扰本网站对用户提供的服务;向用户发送包括促销产品广告或服务之类的未经相关用户允诺的电子邮件。对阜阳人才网及旗下品牌网站网站系统或网络安全造成损害或破坏的所有个人或实体,公司将依法追究其法律责任。

企业用户仅可就招聘目的使用阜阳人才网及旗下品牌网站发布信息,不得用于任何其它用途。企业用户必须保证不发布以下信息:在阜阳人才网及旗下品牌网站发布或者存储任何违反适用法律或法规的信息;以任何形式侵犯他人的版权、商标权、商业秘密或其它知识产权;侵犯个人和社会大众的隐私安全;发布任何非法的、骚扰性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性的、庸俗或淫秽的、有悖于社会公序良俗信息;发布任何与本网站求职、招聘目的不适之信息;发布任何不完整、不准确、虚假的、霸屏目的重复性岗位、或具有误导性的信息。

用户必须对所发布的所有信息承担完全责任。阜阳人才网及旗下品牌网站有权对用户发布或存储在阜阳人才网及旗下品牌网站上的违反本服务细则条款、相关法律法规的信息在不通知用户的前提下进行屏蔽或者删除。

2.资格


用户必须具备以各种方式访问或使用阜阳人才网及旗下品牌网站的完全民事行为能力。访问阜阳人才网及旗下品牌网站并接受使用条款即说明用户已向阜阳人才网及旗下品牌声明并保证:依据中国的法律,用户具有完全的民事行为能力,用户具有权利和能力同意并遵守该等条款。用户还向阜阳人才网及旗下品牌声明并保证在遵守所有适用的法律法规的前提下使用阜阳人才网及旗下品牌网站。

3. 使用阜阳人才网及旗下品牌内容


阜阳人才网及旗下品牌网站的内容,如文字、图形、图像、标识、按钮图标、软件和其他内容(统称阜阳人才网及旗下品牌内容”),受版权、商标和其他法律的保护。所有阜阳人才网及旗下品牌内容属于阜阳人才网及旗下品牌或内容供应商或阜阳人才网及旗下品牌客户所有。阜阳人才网及旗下品牌网站内容汇编(收集、整理及汇总后的内容)是阜阳人才网及旗下品牌的专有财产,受版权、商标和其他法律的保护。未经授权使用阜阳人才网及旗下品牌内容将会违反前述法律,被严格禁止。经授权制作的阜阳人才网及旗下品牌内容副本中,用户必须保留原有阜阳人才网及旗下品牌内容中的有关版权、商标、服务标志和其他所有权的声明。
用户同意不以任何形式为公众用途或商业目的出售或修改阜阳人才网及旗下品牌内容,或为非阜阳人才网及旗下品牌网站的相关产品和服务复制、显示、公开演示、分发或以其他方式使用阜阳人才网及旗下品牌内容,在消费者中引起混淆进而贬低或诋毁阜阳人才网及旗下品牌及其授权者,削弱阜阳人才网及旗下品牌或其授权者的所有权或侵犯阜阳人才网及旗下品牌及其授权者知识产权。用户还同意不能用其他任何方式滥用阜阳人才网及旗下品牌内容。禁止为任何目的在其他任何网站或联网的计算机环境中使用阜阳人才网及旗下品牌内容。阜阳人才网及旗下品牌为生成或显示阜阳人才网及旗下品牌内容或页面而创建的软件受阜阳人才网及旗下品牌版权保护,未经授权不得复制或改编。

4. 阜阳人才网及旗下品牌网站限制条件


用户不得利用阜阳人才网及旗下品牌网站发送、发布、分发、储存或销毁材料,如果该行为(a)违反任何相关法律法规,(b)以侵犯他人的版权、商标、商业秘密或其他知识产权或侵犯他人的隐私权、肖像权或其他人身权利的方式,或(c)包含诽谤、淫秽、威胁、辱骂或憎恨等内容。
禁止用户违反或企图违反阜阳人才网及旗下品牌网站的安全性,包括但不限于以下行为:(a)访问不对这些用户开放的数据或未经授权登录服务器或账户;
(b) 在没有适当授权的情况下,企图探查、扫描或测试系统或网络的弱点;
(c)企图干扰任何其他用户、主机和网络服务,包括但不限于,通过向阜阳人才网及旗下品牌网站提供病毒、过载、“淹没”、“垃圾邮件”,“邮件炸弹”或“崩溃”;
或在任何电子邮件或新闻组中伪造TCP/IP数据包标题或部分标题信息。违反系统或网络的安全性可能导致民事或刑事法律责任。阜阳人才网及旗下品牌会调查可能涉及这种违规的行为,并与执法机关合作,起诉参与此类违规行为的相关用户。
为了确保所有客户安全有效地使用阜阳人才网及旗下品牌阜阳人才网及旗下品牌保留在某一时段内限制用户的访问数据量(包括简历查看)的权利。阜阳人才网及旗下品牌有权酌情对这一限制随时进行修订。

5. 特殊禁止使用


职位发布、阜阳人才网及旗下品牌简历库和阜阳人才网及旗下品牌网站的其他功能都只能用于求职者寻找工作和职业信息以及企业招聘员工的合法目的。阜阳人才网及旗下品牌社区和个人档案资料也只能用于个人与其他人进行私人及专业沟通的合法目的。
阜阳人才网及旗下品牌明确禁止对阜阳人才网及旗下品牌网站的其他任何形式的使用,且所有用户同意不得从事以下任何活动:
(a)在阜阳人才网及旗下品牌网站为阜阳人才网及旗下品牌竞争者发布职位或在发布的职位及其他内容中包含任何与阜阳人才网及旗下品牌竞争的网站链接;
(b)在阜阳人才网及旗下品牌网站发布的职位或内容包含超级链接,“隐藏的”的关键字和与工作职位无关或在其他方面误导的关键字;
(c)并不是出于企业自身招聘员工的目的而使用阜阳人才网及旗下品牌简历库,包括但不限于利用阜阳人才网及旗下品牌简历库信息出售或促销任何产品或服务;
(d)使用阜阳人才网及旗下品牌社区进行商业招聘、高级管理人员搜索、配置员工、外包招聘或其他专业雇佣或招聘行为;
(e)在阜阳人才网及旗下品牌网站发布或提交任何不完整或错误的个人信息以及不属于自己的信息;
(f)在阜阳人才网及旗下品牌网站发布有关特许经营、传销、俱乐部会员、分销或销售代理信息;
(g)向求职者收取保证金、押金或其他形式的招聘费用;
(h)给阜阳人才网及旗下品牌网站的其他用户发送未经请求的信件或电邮、主动打电话或发送传真,推销或宣传产品和服务;
(i)删除或修改其他个人或企业用户发布的信息;
(j)在阜阳人才网及旗下品牌网站的基础设施上施加不合理或不成比例的大负荷;
(k) 利用或企图利用任何非阜阳人才网及旗下品牌自有或授权的搜索引擎、软件、工具、代理或其他设备或机制浏览、搜索阜阳人才网及旗下品牌网站;
(l) 对阜阳人才网及旗下品牌网站的任何软件或构成进行破译、反编译、反汇编或逆向工程;
(m)未经阜阳人才网及旗下品牌正式书面同意,汇总、拷贝或以其他任何方式复制任何阜阳人才网及旗下品牌内容或阜阳人才网及旗下品牌网站信息; 或者(n)点击劫持或链接阜阳人才网及旗下品牌内容和阜阳人才网及旗下品牌网站信息。
阜阳人才网及旗下品牌不一定会监测网站内所有发布、传送或交流的信息。如果您发现网站的某些内容违反了使用条款,请通过第9条指定的方式联系我们。

6. 注册信息

6.1 注册会员所提供的个人资料将会被本站统计、汇总,在我们的严格管理下,为本站的广告商及合作者提供依据。阜阳人才网及旗下品牌网站承诺非经法定原因、本协议的约定或您的事先许可,阜阳人才网及旗下品牌网站不会向任何第三方透露您的注册账号、手机号码等非公开信息。但您一旦注册成为阜阳人才网及旗下品牌网站会员,即视为您同意阜阳人才网及旗下品牌网站及其网站服务的企业可以通过拨打电话、发送短信或者电子邮件等方式向您注册时填写的手机号码、电子邮箱等发送、告知相应的产品服务广告信息、促销优惠等营销信息,您如果不同意接收相关信息,您可以通过相应的退订功能或相关提示进行退订。如后期您不愿继续接收网站短信服务、电话通知可拨打网站公示的服务热线6.2 本站承诺:在未经访问者授权同意的情况下,本站不会将访问者的个人资料泄露给第三方。但以下情况除外:

6.2.1 根据执法单位之要求或为公共之目的向相关单位提供个人资料;

6.2.2 由于您将用户密码告知他人或与他人共享注册帐户,由此导致的任何个人资料泄露;

6.2.3 由于计算机遭黑客攻击、计算机病毒侵入或发作、因政府管制而造成的暂时性关闭等影响网络正常经营之不可抗力而造成的个人资料泄露、丢失、被盗用或被窜改等;

6.3当用户在阜阳人才网及旗下品牌注册信息时,需要创建账户,并向阜阳人才网及旗下品牌提供某些信息,包括但不限于有效的邮件地址(“用户信息”)。用户提交的信息根据阜阳人才网及旗下品牌的隐私声明进行使用。
6.4阜阳人才网及旗下品牌有权根据用户注册时选择的兴趣倾向随时为用户提供第三方服务和产品,这些服务和产品信息可能由阜阳人才网及旗下品牌或其他第三方发出。有关用户信息保护的详细内容请参见阜阳人才网及旗下品牌的隐私声明该隐私声明经在此引述已成为本使用条款的一部分。
除非另有协议约定,阜阳人才网及旗下品牌不对通过阜阳人才网及旗下品牌购买的第三方产品和服务的质量或性质做任何承诺,或提供其他说明、保证或担保。任何此类承诺、声明、担保或保证完全将只能由第三方产品和服务的供应商提供。
6.5用户了解并同意用户对账户没有所有权,如果用户取消了账户,用户在阜阳人才网及旗下品牌的所有账户信息,包括简历、个人资料、求职信、通讯录、保存的工作职位、问卷和邮件列表都会在阜阳人才网及旗下品牌的数据中标注为已删除,并从阜阳人才网及旗下品牌网站的公共区域中删除。

7. 用户内容及意见


用户在阜阳人才网及旗下品牌或通过阜阳人才网及旗下品牌网站提交,发布或显示的所有信息、数据、文本、软件、音乐、声音、图片、图像、视频、广告、留言或其他材料(统称“用户内容”)由输入用户内容的用户负责。阜阳人才网及旗下品牌有义务对用户内容进行审核但并不具有所有权或控制权。用户在阜阳人才网及旗下品牌或通过阜阳人才网及旗下品牌提交、发布或显示的任何用户内容保留专利权、商标和版权归用户所有。在阜阳人才网及旗下品牌或通过阜阳人才网及旗下品牌提交、发布或显示用户内容即表明用户已授予阜阳人才网及旗下品牌全球、非独家、免费许可,为推广阜阳人才网及旗下品牌产品及服务的目的,可以复制、分配或公开这些用户内容。阜阳人才网及旗下品牌通过另外签订协议决定拒绝、接受、发布、显示或传递任何用户内容。
用户同时声明并保证用户有权做出上述许可。如果用户在阜阳人才网及旗下品牌网站的任何公共区域内发布用户内容,表示用户允许任何其他用户访问、显示、查看、保存或复制该用户内容。
对于违反使用条款,违反适用法律,损害或威胁到任何阜阳人才网及旗下品牌用户安全的用户内容,阜阳人才网及旗下品牌会酌情审核并删除该内容。对于违反使用条款或适用法律法规的用户,阜阳人才网及旗下品牌有权阻止其继续访问阜阳人才网及旗下品牌网站或使用阜阳人才网及旗下品牌产品或服务。如果阜阳人才网及旗下品牌认为某些用户内容可能给阜阳人才网及旗下品牌带来不必要的责任,损害阜阳人才网及旗下品牌的品牌或公众形象,或导致阜阳人才网及旗下品牌失去(整体或部分)ISP或其他供应商的服务,阜阳人才网及旗下品牌会酌情对用户内容采取任何必要的措施。
阜阳人才网及旗下品牌作为网络服务平台不承诺或保证用户发布的任何用户内容或其他交流内容的真实性、准确性以及可靠性,也不认可用户发表的任何观点。
以下是部分阜阳人才网及旗下品牌网站禁止用户发布的用户内容。
内容包括:
违反《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》(公安部第33号)第4条;
间接或直接的侵犯性内容,如支持或宣扬对任何个人或团体的种族主义、偏见、歧视、仇恨或人身伤害;
骚扰、煽动骚扰或支持骚扰任何个人或团体;
涉及传送“垃圾邮件”、“连锁信”或未经请求发送大量邮件或“垃圾信息”;
未经许可侵犯他人版权,如提供盗版电脑程序或链接,提供信息规避制造商安装的版权保护设备,或提供盗版音乐或其他媒体或盗版音乐和其他媒体文件的链接;
包含限制的或需要密码才能访问的网页,或隐藏网页或图片;
向其他用户征集密码或个人信息。
个人用户提交的档案资料必须是描述用户本人的信息,不得包含代表动物、地区、无生命物、虚构人物或者他人信息。
为了保护阜阳人才网及旗下品牌社区用户免受商业广告和其他招揽行为的干扰,阜阳人才网及旗下品牌有权把某些用户发送给其他用户的邮件数量限定在阜阳人才网及旗下品牌认为合理的范围内。
针对企业HR或猎头上传的简历阜阳人才网及旗下品牌有权审核并使用其信息,在邮件或短信告知后且用户未拒绝的情况下可展示给其他招聘方查看。

8. 注册和密码


8.1用户有责任维护其账户资料和密码。用户不得临时或永久地和他人分享其账户密码和其他账户访问信息。

8.2任何单位用户和个人用户不得擅自转让自己的用户名和口令给他人使用。因为通过用户名和口令编辑、发布的任何信息或做出的任何行为都将被视为是用户自己的行为。

8.3一旦发现其阜阳人才网及旗下品牌账户、资料或密码被盗用,应立即通知阜阳人才网及旗下品牌

9. 版权和商标侵权的通知

9.1版权:阜阳人才网及旗下品牌网站定义的内容包括:所有图标、图表、文字、声音、相片、录像、软件;广告中的全部内容;电子邮件的全部内容;阜阳人才网及旗下品牌网站为用户提供的商业信息。所有这些内容受版权、商标及其他相关法律的保护。没有本网站明确的书面批准,任何个人或实体不能擅自复制,再造这些内容,或创造与内容有关的派生产品。
9.2如果用户认为有人侵犯其版权或商标权在阜阳人才网及旗下品牌上传、发布或复制其享有著作权或商标权的作品,请用户通过以下方式联系我们:
邮件:936792702@qq.com
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10. 对于侵犯他人版权或其他知识产权的用户,终止其使用阜阳人才网及旗下品牌


阜阳人才网及旗下品牌尊重他人知识产权,同时要求用户及合作伙伴也尊重他人的知识产权。未经授权发布、复制、修改、公开展示受版权保护的作品构成侵犯版权所有人权利的行为。作为用户使用阜阳人才网及旗下品牌的条件,用户同意不使用任何阜阳人才网及旗下品牌网站以任何方式侵犯他人的知识产权。对于侵犯他人版权或知识产权的任何用户,阜阳人才网及旗下品牌有权在通知或未通知的情况下,终止其在阜阳人才网及旗下品牌的账户并禁止其访问阜阳人才网及旗下品牌网站。

11. 阜阳人才网及旗下品牌的责任


阜阳人才网及旗下品牌作为企业发布就业机会和求职者发布简历和个人资料的平台,仅按照法律规定进行发布内容的筛选和审查,包括但不限于求职者提供的个人资料,但阜阳人才网及旗下品牌并不参与企业与求职者之间的实际交易。所以阜阳人才网及旗下品牌不能控制用户内容,发布的职位或简历的质量,安全性以及合法性,发布内容的真实性和准确性,企业为求职者提供就业机会的能力或是求职者胜任工作岗位的能力。阜阳人才网及旗下品牌不会对阜阳人才网及旗下品牌网站上的任何工作职位或简历做出任何承诺。如果阜阳人才网及旗下品牌认为某些用户内容可能给阜阳人才网及旗下品牌带来不必要的责任,损害阜阳人才网及旗下品牌的品牌或公众形象,或导致阜阳人才网及旗下品牌(整体或部分)失去ISP或其他供应商的服务,阜阳人才网及旗下品牌可酌情对用户内容采取必要的措施。
阜阳人才网及旗下品牌社区为个人提供了专业信息交流网络的平台。除法律规定外阜阳人才网及旗下品牌不会对网站的个人资料或用户内容进行筛选和审查,也并不参与阜阳人才网及旗下品牌社区用户的实际交流。所以阜阳人才网及旗下品牌不能控制在网站上提交的个人信息或用户内容的真确性、可靠性、完整性和时效性,并不对阜阳人才网及旗下品牌网站的个人资料和用户内容作出任何承诺。

12. 免责声明保证


12.1阜阳人才网及旗下品牌不保证任何阜阳人才网及旗下品牌网站的运作无误或任何阜阳人才网及旗下品牌网站及其服务器免受电脑病毒或其他有害机制的侵害。如果用户使用任何阜阳人才网及旗下品牌网站或阜阳人才网及旗下品牌内容导致需要维修或更换设备或数据,阜阳人才网及旗下品牌不负责承担这些费用。阜阳人才网及旗下品牌网站和阜阳人才网及旗下品牌内容是基于“现状”的基础上提供给用户的,不提供任何形式的担保。阜阳人才网及旗下品牌在法律允许的最大范围内,不做任何直接或间接的担保,包括对适销性和针对特殊目的和非侵权适用性的担保。

12.2所有使用本站的用户,对使用本站信息和在本站发布信息的被使用,承担完全责任。本站对任何因使用本站而产生的第三方之间的纠纷,不负任何责任。

13. 间接损失免责声明


在任何情况下,阜阳人才网及旗下品牌及其供应商,或者在阜阳人才网及旗下品牌网站上提及的任何第三方不对任何损失赔偿负责(包括但不限于偶然或间接损失,利润损失或由数据丢失或业务中断导致的损失),无论是由于使用或不能使用任何阜阳人才网及旗下品牌网站和阜阳人才网及旗下品牌内容而导致的,或是否基于担保、合同、侵权行为或其他法律学说,或阜阳人才网及旗下品牌是否提示这种损失的可能性。

14. 其他网站链接


阜阳人才网及旗下品牌网站包含可以链接到第三方网站的链接。提供这些链接仅为了用户的方便,并不一定代表阜阳人才网及旗下品牌认可第三方网站的内容。阜阳人才网及旗下品牌不对链接的第三方网站内容负责,也不对类似第三方网站内容以及材料的准确性做出任何陈述。如果用户决定访问链接的第三方网站,用户需自行承担风险。

15. 禁止转售或非法商业用途


用户承诺不转售或转让使用条款下的用户权利或义务。用户还承诺未经授权不得将阜阳人才网及旗下品牌网站用于任何商业用途。

16. 总则


这些条款受中华人民共和国法律管辖。只有具有合法管辖权的中国法院才能判定本协议下产生的任何索赔。如果具有合法管辖权的任何法院判定这些使用条款中的任何条文无效,这些条文的无效不会影响使用条款中其他条文的有效性,其他条文仍具有完整的执行力及效力。此外,阜阳人才网及旗下品牌未能执行这些条款中的任何条文不应被视为阜阳人才网及旗下品牌对这些条文的弃权或影响阜阳人才网及旗下品牌将来在任何情况下执行这些条文的权利。

17. 附加条款


阜阳人才网及旗下品牌网站的某些区域受到附加条款的限制,通过使用这些区域,或其中的任何部分,用户同意遵守适用的附加条款使用这些区域。这些附加条款可能不定时的进行更新。

18. 条款和终止


18.1无论用户访问哪个级别的阜阳人才网及旗下品牌网页,这些使用条款都具有约束力和效力。如果用户违反了这些条款,阜阳人才网及旗下品牌有权酌情寻求其所有的法律救济,包括但不限于从阜阳人才网及旗下品牌网站删除用户内容,并且立刻终止用户在阜阳人才网及旗下品牌网站的注册以及访问能力,或者其他由阜阳人才网及旗下品牌提供的任何服务。即使您已经不再是阜阳人才网及旗下品牌网站的用户,其中的某些条款仍然具有法律效力,包括第3、4、5、9至15条。

18.2本站有权在预先通知或不予通知的情况下终止任何免费服务。

19. 其他说明

19.1 本站因正常的系统维护、系统升级,或者因网络拥塞而导致网站不能访问,我们会尽全力在最短的时间内解决,但本网站不承担任何责任。

19.2 贵单位可随时终止使用阜阳人才网及旗下品牌网站提供的服务。在收到终止通知后,我们将停止对贵单位的服务,但贵单位如与本站已签订其他协议,例如VIP用户协议,则本站不承担相关违约责任。服务终止之日也即双方在本协议中的权利和义务终止之日。

19.3 本协议受中华人民共和国法律管辖。如本协议任何条款与任何强制性法律有冲突,该条款服从法律之规定。

19.4 本协议的文字版权归阜阳人才网及旗下品牌网站。


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